Порядок уведомления о фактах коррупции

Здесь новыешаблоны Joomla
креативные Joomla шаблоны.

Приложение № 1

                                                                   УТВЕРЖДЕН

                                                                      приказом ГБУЗ

«Городская поликлиника № 6»

                                                                       от «26» августа 2014 № 148

Порядок

уведомления представителя нанимателя (работодателя)
о фактах обращения в целях склонения персонала ГБУЗ «Городская поликлиника № 6» к совершению коррупционных правонарушений

 

1. Уведомление представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к персоналу каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (далее – Уведомление) заполняется и передается работником секретарю машинистки в произвольной форме или в соответствии с приложением № 2 к настоящему приказу незамедлительно, когда работнику стало известно о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения.

2. При нахождении работника не при исполнении служебных обязанностей и вне пределов места работы о факте склонения его к совершению коррупционного правонарушения он обязан уведомить по любым доступным средствам связи представителя нанимателя (работодателя) или лицо, ответственное за профилактику коррупционных и иных правонарушений, а по прибытии к месту работы оформить соответствующее уведомление в письменной форме.

К Уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения персонала к совершению коррупционных правонарушений, а также изложенные выше факты коррупционной направленности.

3. Работник может уведомить о фактах склонения его к совершению коррупционного правонарушения, о чем обязан сообщить, в том числе с указанием содержания уведомления, представителю нанимателя (работодателя) или лицу, ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений, далее передать на регистрацию для последующего реагирования в установленном порядке.

4. Секретарь машинист производит регистрацию Уведомления в журнале регистрации (приложение № 3).

5. После регистрации Уведомления в журнале регистрации оно передается на рассмотрение главному врачу ГБУЗ «Городская поликлиника № 6» с целью последующей организации проверки содержащихся в нем сведений.

6. Работник, уклонившийся от Уведомления представителя нанимателя (работодателя) о ставших известных ему фактах коррупционных правонарушений или скрывший их, подлежит привлечению к ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Порядок действий работника, секретаря машинистки, лица, ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений

 

1. Работник ГБУЗ «Городская поликлиника №6» обязан незамедлительно уведомить представителя нанимателя (работодателя) обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений.

В случае нахождения работника в командировке, в отпуске, вне места прохождения работы он обязан уведомить представителя нанимателя (работодателя) незамедлительно с момента прибытия к месту прохождения работы.

Конкретные сроки уведомления устанавливаются представителем нанимателя (работодателем).

2. Перечень сведений, подлежащих отражению в уведомлении, должен содержать:

- фамилию, имя, отчество, должность, место жительства и телефон лица, направившего уведомление;

- описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к персоналу в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, другие условия).

3. Уведомления подлежат обязательной регистрации в специальном журнале, который должен быть прошит и пронумерован, а также заверен оттиском печати ГБУЗ «Городская поликлиника № 6». Примерная структура журнала прилагается.

Ведение журнала в ГБУЗ «Городская поликлиника № 6» возлагается на секретаря машинистку.

4. Секретарь машинист, принявший уведомление, помимо его регистрации в журнале, обязан выдать работнику, направившему уведомление, под роспись талон-уведомление с указанием данных о лице, принявшем уведомление, дате и времени его принятия.

Талон-уведомление состоит из двух частей:

- корешка талона-уведомления;

- талона-уведомления.

После заполнения корешок талона-уведомления остается у секретаря машинистки, а талон-уведомление вручается работнику, направившему уведомление.

В случае если уведомление поступило по почте, талон-уведомление направляется работнику, направившему уведомление, по почте заказным письмом.

Отказ в регистрации уведомления, а также невыдача талона-уведомления не допускается.

5. Конфиденциальность полученных сведений обеспечивается представителем нанимателя (работодателя) или по его поручению секретарем машинисткой.

6. Организация проверки сведений о случаях обращения к персоналу в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, осуществляется ответственным лицом, за профилактику коррупционных и иных правонарушения, по поручению представителя нанимателя (работодателя) путем направления уведомлений в Прокуратуру Российской Федерации, МВД России, ФСБ России, проведения бесед с персоналом, подавшим уведомление, указанным в уведомлении, получения от персонала пояснения по сведениям, изложенным в уведомлении.

7.Уведомление направляется представителем нанимателя (работодателя) в органы Прокуратуры Российской Федерации, МВД России, ФСБ России либо в их территориальные органы не позднее 10 дней с даты, его регистрации в журнале. По решению представителя нанимателя (работодателя) уведомление может направляться как одновременно во все перечисленные государственные органы, так и в один из них по компетенции.

В случае направления уведомления одновременно в несколько федеральных государственных органов (их территориальные органы) в сопроводительном письме перечисляются все адресаты с указанием реквизитов исходящих писем.

8. Проверка сведений о случаях обращения к работникам в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц, в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений проводится Прокуратурой Российской Федерации, МВД России, ФСБ России в соответствии с законодательством Российской Федерации. Результаты проверки доводятся до представителя нанимателя (работодателя).

9. Государственная защита работника уведомившего представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, в связи с его участием в уголовном судопроизводстве в качестве потерпевшего или свидетеля обеспечивается в порядке и на условиях, установленных Федеральным законом "О государственной защите потерпевших, свидетелей и иных участников уголовного судопроизводства".

10. Представителем нанимателя (работодателем) принимаются меры по защите персонала, уведомившего представителя нанимателя (работодателя), органы прокуратуры или другие государственные органы о фактах обращения в целях склонения его к совершению коррупционного правонарушения, в связи с исполнением служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения их к совершению коррупционных правонарушений, в части обеспечения персоналу гарантий, предотвращающих его неправомерное увольнение, перевод на нижестоящую должность, лишение или снижение размера премии, перенос времени отпуска, привлечение к дисциплинарной ответственности в период рассмотрения представленного персоналом уведомления.

Приложение № 2

                                                                     УТВЕРЖДЕНО

                                                                    приказом ГБУЗ

«Городская поликлиника № 6»

                                                                           от «26» августа 2014 № 148

Уведомление

представителя нанимателя (работодателя)
о фактах обращения в целях склонения персонала к совершению коррупционных правонарушений

 

                                                         Главному врачу

                                                           ГБУЗ «Городская поликлиника №6»

                                                                             ____________________________                                                                                                                                                                       

                                                                                                                                           (Ф.И.О.)                     
                                                                        от ___________________________                                                                   
                                                                                                                      

                                                                                                                   (Ф.И.О. персонала, должность,

                                                                                                                        структурное подразделение)

       
Уведомляю о факте обращения в целях склонения меня к коррупционному правонарушению (далее – склонение к правонарушению) со стороны ___________________________________________________________________

___________________________________________________________________
(указывается Ф.И.О., должность, все известные сведения о физическом
(юридическом) лице, склоняющем к правонарушению)

______________________________________________________________________________________________________________________________________.

1. Склонение к правонарушению производилось в целях осуществления мною______________________________________________________________
                                                           (указывается сущность предполагаемого правонарушения)

_______________________________________________________________________________________________________________________________________.

2. Склонение к правонарушению осуществлялось посредством

  1. _______________________________________________________________________________________________________________________________________
                                                             (способ склонения: подкуп, угроза, обман и т.д.)

3. Склонение к правонарушению произошло в _____ ч. ___ мин., «___» __________ 20__ г. в ___________________________________.
                                                                                        (город, адрес)

4. Склонение к правонарушению производилось _____________________

___________________________________________________________________

  1. ____________________________________________________________________.
                              (обстоятельства склонения: телефонный разговор, личная встреча, почта и др.)

          ____________________________      _________________
                 (дата заполнения уведомления)                                                                                     (подпись)

 Приложение № 3

                                                                  УТВЕРЖДЕН

                                                                                          приказом ГБУЗ

                                                                               «Городская поликлиника №6»  

                                                                   от «26» августа 2014 № 148



Перечень сведений,

содержащихся в уведомлении представителя нанимателя (работодателя)  о фактах обращения в целях склонения работника
к совершению коррупционных правонарушений

 

  1. Фамилия, имя, отчество работника, подающего Уведомление, его должность, структурное подразделение ГБУЗ «     «Городская поликлиника №6».
  2. Все известные сведения о физическом (юридическом) лице, склоняющем к правонарушению (фамилия, имя, отчество, должность и т.д.).
  3. Сущность предполагаемого правонарушения (злоупотребление служебным положением, дача взятки, получение взятки, злоупотребление полномочиями, коммерческий подкуп либо иное незаконное использование физическим лицом своего должностного положения вопреки законным интересам общества и государства в целях получения выгоды в виде денег, ценностей, иного имущества или услуг имущественного характера, иных имущественных прав для себя или для третьих лиц либо незаконное предоставление такой выгоды указанному лицу другими физическими лицами и т.д.).
  4. Способ склонения к правонарушению (подкуп, угроза, обещание, обман, насилие и т.д.).
  5. Время, дата склонения к правонарушению.
  6. Место склонения к правонарушению.
  7. Обстоятельства склонения к правонарушению (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление и т.д.).
  8. Дата заполнения Уведомления.

Приложение № 5


                                                                           УТВЕРЖДЕН

                                                                                          приказом ГБУЗ

                                                                               «Городская поликлиника №6»  

                                                                   от «26» августа 2014 № 148

 

ТАЛОН-КОРЕШОК

№_____________

 

Уведомление принято от ________________

______________________________________

(Ф.И.О. работника)

Краткое содержание уведомления _______

______________________________________

______________________________________

______________________________________

______________________________________

(подпись и должность лица, (подпись и должность лица,        

"__" _______________ 20___ г.

______________________________________

(подпись лица, получившеготалон- уведомление)

 

 

ТАЛОН-УВЕДОМЛЕНИЕ

№___________

 

Уведомление принято от ______________

____________________________________

(Ф.И.О. работника)

Краткое содержание уведомления _______

______________________________________

______________________________________

______________________________________

Уведомление принято:    

______________________________________

(Ф.И.О., должность лица, принявшего уведомление)

______________________________________

(номер по Журналу) 

"__" _______________ 20__ г.      

______________________________________

(подпись специалиста ГБУЗ «Городская поликлиника №6» принявшего уведомление)                

«___» _______ 20___ г.                                    

Нормативно-правовая база

Полезные ссылки

Режим работы

Понедельник  Пятница:
07:30 — 18:30

Суббота:
09:00  15:00

Воскресенье:
выходной

Поиск на сайте